अब कर्मचारियों को मिलेगी 300 दिन की Earned Leave, नए वेज कोड से सैलरी में भी हो सकती है बढ़ोत्तरी

नई दिल्ली: 300 days of Earned Leave to employees भारत में इसी साल लागू होने वाले नए वेज कोड को लेकर फिलहाल विराम लग गया है। राज्य सरकारों की आपत्ति के बाद इसे लागू नहीं किया गया है, लेकिन इस वेज कोड को लेकर तमाम तरह की चर्चाएं चल रही है। बताया जा रहा है कि नए वेज कोड में कर्मचारियों को कई राहत मिलने वाली है। इसके तहत कर्मचारियों की सैलरी ,छुट्टियां आदि में बदलाव होंगे। आइए जानते हैं इसकी डिटेल्स…

Read  more : शिवसेना सांसद प्रियंका चतुर्वेदी ने दिया इस पद से इस्तीफा, बोलीं- जब सदन से ही बाहर कर दिया तो… 

300 days Earned Leave to the employees मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक लेबर कोड के नियमों में बदलाव को लेकर श्रम मंत्रालय, लेबर यूनियन और उद्योगजगत के प्रतिनिधियों के बीच कई प्रावधानों पर चर्चा हुई थी। जिसमें कर्मचारियों की Earned Leave 240 से बढ़ाकर 300 किए जाने की मांग की गई थी। सरकार ने इस पर अपनी सहमति दे दी है। अब माना जा रहा है कि कर्मचारियों की अर्जित अवकाश (Earned Leave) यानी छुट्टियां 240 से बढ़कर 300 हो सकती हैं।

Read more : अब WhatsApp पर भी मिलेगी डॉक्टरों की सलाह, इस नंबर पर करना होगा मैसेज, नहीं देनी होगी फीस 

खबरों के मुताबिक नए वेज कोड में कई ऐसे प्रावधान दिए गए हैं, जिससे ऑफिस में काम करने वाले सैलरीड क्लास, मिलों और फैक्ट्रियों में काम करने वाले मजदूरों तक पर असर पड़ेगा। कर्मचारियों की सैलरी से लेकर उनकी छुट्टियां और काम के घंटे भी बदल जाएंगे। आइये जानते हैं नए वेज कोड के कुछ प्रावधान जिनके लागू होने के बाद आपकी जिंदगी में काफी बदलाव आएगा।