DA Hike Updates: करोड़ों केंद्रीय कर्मचारियों को महंगाई दर का झटका, DA में उम्मीद से कम होगी बढ़ोत्तरी !

DA Hike Updates: विशेषज्ञों के विश्लेषण की बात माने तो जुलाई 2025 में होने वाली डीए बढ़ोतरी भी 2 से 3 प्रतिशत के बीच में ही होगी। यह वृद्धि 1 जुलाई 2025 से प्रभावी होगी और इसकी औपचारिक घोषणा सरकार दिवाली से पहले करेगी।

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  • Publish Date - June 23, 2025 / 08:26 PM IST,
    Updated On - June 23, 2025 / 08:26 PM IST

DA hike News Today | Photo Credit: IBC24

HIGHLIGHTS
  • अगली छमाही में डीए हाइक को लेकर कर्मचारियों में उम्मीदें
  • जुलाई 2025 में होने वाली डीए बढ़ोतरी भी 2 से 3 प्रतिशत के बीच
  • महंगाई भत्ते में कम बढ़ोत्तरी की मुख्य वजह देश में घटती महंगाई दर

DA Hike Updates: महंगाई भत्ता और केंद्रीय कर्मचारियों से जुड़ी एक बड़ी खबर सामने आयी है। पहले आपको यह बता दें कि बीते मार्च 2025 के महंगाई भत्ते में इजाफा काफी निराशाजनक था। क्योंकि इस दौरान केवल 2 प्रतिशत डीए बढ़ाया गया था। जो कि कर्मचारियों की उम्मीदों से काफी कम था। यह बढ़ोतरी जनवरी 2025 से लागू हुई थी। इससे केंद्रीय कर्मचारियों का डीए 53 प्रतिशत से बढ़कर 55 प्रतिशत हो गया था। इस दौरान भी कर्मचारी संगठनों ने इस बढ़ोतरी पर अपनी नाराजगी जाहिर की थी।

अब अगली छमाही में डीए हाइक को लेकर कर्मचारियों में उम्मीदें बनी हुई थीं। उनकी उम्मीद थी कि सरकार जुलाई में एक बेहतर डीए वृद्धि की घोषणा करेगी। हालांकि अब आने वाले समय में ही यह हकीकत में पता चलेगा कि कि जुलाई में भी डीए हाइक कितना होगा।

वहीं मीडिया सूत्रों और विशेषज्ञों के विश्लेषण की बात माने तो जुलाई 2025 में होने वाली डीए बढ़ोतरी भी 2 से 3 प्रतिशत के बीच में ही होगी। यह वृद्धि 1 जुलाई 2025 से प्रभावी होगी और इसकी औपचारिक घोषणा सरकार दिवाली से पहले करेगी। यदि यह अनुमान सही सिद्ध होता है तो केंद्रीय कर्मचारियों का डीए 55 प्रतिशत से बढ़कर 57 या 58 प्रतिशत हो जाएगा। यह बढ़ोतरी भी कर्मचारियों की उम्मीदों से कम होगा।

DA Hike Updates: साथ ही आपको यह भी बता दें कि जुलाई 2025 की बढ़ोत्तरी सातवें वेतन आयोग के तहत संभावित रूप से अंतिम महंगाई भत्ता वृद्धि हो सकती है। आठवें वेतन आयोग के गठन में देरी के कारण यह स्थिति और भी महत्वपूर्ण हो गई है। कर्मचारी इस बात को लेकर चिंतित हैं कि कहीं आठवें वेतन आयोग के देर से आने के कारण उन्हें लंबे समय तक कम डीए में वृद्धि का सामना करना पड़ सकता है।

महंगाई भत्ते में महंगाई का प्रभाव

दरअसल, जुलाई 2025 में महंगाई भत्ते में कम बढ़ोत्तरी की मुख्य वजह देश में घटती महंगाई दर है। हाल के आंकड़ों के अनुसार भारत में खुदरा महंगाई दर घटकर 2.82 प्रतिशत पर पहुंच गई है जो पिछले 6 सालों में सबसे कम है। इससे पहले फरवरी 2019 में यह दर 2.57 प्रतिशत पर थी। खाद्य पदार्थों की कीमतों में नरमी आने से महंगाई में यह गिरावट आई है। भारतीय रिजर्व बैंक ने भी महंगाई में कमी को देखते हुए जून की मौद्रिक नीति समिति की बैठक में रेपो रेट में 0.50 प्रतिशत की कटौती की है।

इसके अलावा थोक महंगाई दर भी मई महीने में घटकर 0.39 प्रतिशत पर आ गई है जो 14 महीने का सबसे कम स्तर है। अप्रैल में यह 0.85 प्रतिशत और मई 2024 में 2.74 प्रतिशत पर थी। खाने-पीने की वस्तुओं, निर्मित उत्पादों और ईंधन की कीमतों में कमी के कारण यह गिरावट आई है। सरकार डीए की गणना महंगाई के आधार पर करती है, इसलिए महंगाई में कमी का सीधा असर डीए हाइक पर पड़ता है।

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जुलाई 2025 में DA (महंगाई भत्ता) में कितनी बढ़ोतरी होने की संभावना है?

उत्तर: विशेषज्ञों और मीडिया रिपोर्ट्स के अनुसार, जुलाई 2025 में DA में 2% से 3% की वृद्धि संभावित है। यदि यह सच साबित होता है, तो DA 55% से बढ़कर 57% या 58% हो सकता है। यह वृद्धि 1 जुलाई 2025 से प्रभावी होगी, लेकिन इसकी आधिकारिक घोषणा दिवाली 2025 से पहले होने की संभावना है।

क्या जुलाई 2025 की DA वृद्धि अंतिम हो सकती है?

उत्तर: हां, संभावना जताई जा रही है कि जुलाई 2025 की DA हाइक, सातवें वेतन आयोग के अंतर्गत अंतिम वृद्धि हो सकती है। इसका कारण यह है कि आठवें वेतन आयोग के गठन में अब तक देरी हो रही है, जिससे भविष्य की DA समीक्षा अनिश्चित हो सकती है।

मार्च 2025 में DA में कितनी बढ़ोतरी हुई थी और कर्मचारियों की प्रतिक्रिया क्या थी?

उत्तर: मार्च 2025 में DA में सिर्फ 2% की बढ़ोतरी की गई थी, जिससे यह 53% से 55% हुआ। यह वृद्धि जनवरी 2025 से लागू की गई थी। इस मामूली वृद्धि से कर्मचारी संगठनों ने निराशा और असंतोष जताया था क्योंकि उनकी उम्मीदें इससे कहीं अधिक थीं।

DA में कम बढ़ोतरी का कारण क्या है?

उत्तर: घटती महंगाई दर इसका मुख्य कारण है। खुदरा महंगाई दर मई 2025 में घटकर 2.82% रह गई, जो 6 वर्षों में सबसे कम है। थोक महंगाई दर भी 0.39% तक आ गई है। खाद्य और ईंधन की कीमतों में गिरावट के कारण ये बदलाव हुए हैं। सरकार DA की गणना इन्हीं सूचकांकों के आधार पर करती है।

DA वृद्धि में देरी या कमी से कर्मचारियों पर क्या असर पड़ेगा?

उत्तर: DA में कम वृद्धि या लंबे समय तक कोई वृद्धि न होना, कर्मचारियों की क्रय शक्ति (purchasing power) को प्रभावित कर सकता है। साथ ही आठवें वेतन आयोग के विलंब से कर्मचारियों को लंबे समय तक पुराने ढांचे में वेतन और कम DA के साथ काम करना पड़ सकता है, जिससे आर्थिक दबाव बढ़ सकता है।