किन संविदा कर्मचारियों को नियमित होने का मौका मिलेगा?

उत्तर: पावर मैनेजमेंट कंपनी, बिजली वितरण कंपनियों और एमपी पावर ट्रांसमिशन कंपनी में कार्यरत पात्र लाइन अटेंडेंट, टेस्टिंग अटेंडेंट, जूनियर इंजीनियर और असिस्टेंट इंजीनियर सहित अन्य कर्मचारियों को नियमित होने का अवसर मिलेगा।

नियमितीकरण के लिए क्या शर्तें तय की गई हैं?

उत्तर: कर्मचारी की कम से कम दो वर्ष की संविदा सेवा पूरी होनी चाहिए। विभागीय ऑनलाइन परीक्षा में सामान्य वर्ग को 50% तथा एससी, एसटी और ओबीसी वर्ग को 40% अंक लाना अनिवार्य होगा। मेरिट परीक्षा और सेवा अनुभव के आधार पर बनेगी।

क्या यह व्यवस्था सभी विभागों में लागू होगी?

उत्तर: फिलहाल यह योजना ऊर्जा विभाग की बिजली कंपनियों के लिए लागू की गई है। संविदा कर्मचारी महासंघ ने इसे राज्य के सभी 54 विभागों में लागू करने की मांग की है।

Contract Employee Regularization News: संविदा कर्मियों के रेगुलर होने का रास्ता साफ़!.. इस विभाग के 6500 कर्मचारियों की पूरी हुई मुराद.. जाने क्या होंगी शर्तें

मध्य प्रदेश सरकार ने बिजली कंपनियों में कार्यरत 6,500 से अधिक संविदा कर्मचारियों के नियमितीकरण की प्रक्रिया शुरू कर दी है। विभागीय परीक्षा और सेवा अनुभव के आधार पर पात्र कर्मचारियों का चयन किया जाएगा।

Contract Employee Regularization in Madhya Pradesh || Image- IBC24 NEWS Archive

satya prakash

Modified Date: July 27, 2026 / 05:33 pm IST

Published Date: July 27, 2026 5:09 pm IST

HIGHLIGHTS

6,500 कर्मियों को बड़ी राहत।
परीक्षा से होगा नियमितीकरण।
54 विभागों में मांग तेज।

भोपाल: मध्य प्रदेश की मोहन सरकार ने संविदा कर्मचारियों को बड़ी राहत दी है। प्रदेश की बिजली कंपनियों में काम करने वाले 6,500 से ज्यादा संविदा अधिकारी और कर्मचारी अब नियमित हो सकेंगे। (Contract Employee Regularization in Madhya Pradesh) इसके लिए उन्हें विभागीय परीक्षा पास करनी होगी। ऊर्जा विभाग ने नियमित नवीन नियुक्ति योजना-2026 के तहत इसके आदेश भी जारी कर दिए हैं।

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MP Regularization Update: इस पदों पर होगा नियमितीकरण

इस योजना के तहत पावर मैनेजमेंट कंपनी, तीनों बिजली वितरण कंपनियों और एमपी पावर ट्रांसमिशन कंपनी में कार्यरत लाइन अटेंडेंट, टेस्टिंग अटेंडेंट, जूनियर इंजीनियर और असिस्टेंट इंजीनियर जैसे पदों पर काम कर रहे संविदा कर्मचारियों को नियमित होने का मौका मिलेगा।

Madhya Pradesh Contract Employees: पढ़ें क्या होंगे नियम और शर्तें

हालांकि इसके लिए कम से कम दो साल की संविदा सेवा पूरी होना जरूरी है। कर्मचारियों को ऑनलाइन विभागीय परीक्षा देनी होगी। परीक्षा के अंकों और सेवा अवधि के आधार पर मेरिट तैयार होगी। सेवा अनुभव के लिए 30 बोनस अंक भी दिए जाएंगे। (Contract Employee Regularization in Madhya Pradesh) वहीं सामान्य वर्ग के अभ्यर्थियों को 50 प्रतिशत और एससी, एसटी व ओबीसी वर्ग के कर्मचारियों को 40 प्रतिशत अंक लाना अनिवार्य होगा। सरकार का लक्ष्य अक्टूबर तक पूरी चयन प्रक्रिया पूरी करने का है।

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MP Contract Staff Regularization: संविदा कर्मचारी महासंघ की ये है मांगे

ऊर्जा विभाग के इस फैसले के बाद अब प्रदेश के दूसरे विभागों में काम कर रहे संविदा कर्मचारियों की उम्मीदें भी बढ़ गई हैं। संविदा कर्मचारी महासंघ ने सरकार से मांग की है कि बिजली विभाग की तर्ज पर राज्य के सभी 54 विभागों में भी यही व्यवस्था लागू की जाए।

MP Government Employees News: शुरू हुई भाजपा-कांग्रेस की सियासत

इस मुद्दे पर सियासत भी शुरू हो गई है। कांग्रेस का कहना है कि सरकार को सभी विभागों के संविदा कर्मचारियों का एक साथ नियमितीकरण करना चाहिए। वहीं भाजपा का कहना है कि सरकार चरणबद्ध तरीके से सभी विभागों में यह प्रक्रिया लागू करेगी और हर कर्मचारी के हितों का ध्यान रखा जाएगा।’

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गौरतलब है कि मध्य प्रदेश में करीब 1.83 लाख संविदा, स्थायी और दैनिक वेतनभोगी कर्मचारी काम कर रहे हैं। ये कर्मचारी लंबे समय से समान काम के बदले समान वेतन और नियमितीकरण की मांग करते आ रहे हैं। (Contract Employee Regularization in Madhya Pradesh) ऐसे में ऊर्जा विभाग का यह फैसला उनके लिए बड़ी उम्मीद लेकर आया है। अब सबकी नजर इस बात पर है कि सरकार दूसरे विभागों के लिए क्या फैसला लेती है।